منافسة عامة
قيد التنفيذ
مشروع تحليل وتطوير الثقافة التنظيمية
الهيئة العامة للولاية على أموال القاصرين ومن في حكمهم
رقم المنافسة
251239000495
المعرّف
#1029316
عنوان الضمان الإبتدائى
المقر الرئيس للهيئة بمدينة الرياض حي القيروان – طريق الملك سلمان – مركز الاتصالات الإدارية
الغرض من المنافسة
تحليل الوضع الحالي وإعداد خطة تحليل الثقافة التنظيمية مفصلة تتضمن المنهجية وعمل مبادرات توعوية مع تقديم كتيب شامل عن بيئة العمل للهيئة والرؤية ورسالتها وسياساتها الداخلية والقيم الأساسية وعمل برامج تنفيذية لتغيير الثقافة التنظيمية ونقل المعرفة عن طريق ورش عمل
| التاريخ | ميلادي | هجري |
|---|---|---|
| تاريخ النشر | 2025/12/04 12:51 | — |
| آخر موعد للاستفسارات | 2025/12/14 12:51 | 1447-06-23 |
| آخر موعد تقديم العروض | 2025/12/20 09:59 | 1447-06-29 |
| موعد فتح العروض | 2025/12/20 10:00 | 1447-06-29 |
| موعد فحص العروض | 2026/04/07 09:59 | 1447-10-19 |
| التاريخ المتوقع للترسية | 2026/01/18 | 1447-07-29 |
| تاريخ بدء الأعمال | 2026/02/18 | 1447-09-01 |
| تاريخ خطاب تأكيد المشاركة | — | — |
| بداية إرسال الأسئلة | 2025/12/20 | 1447-06-29 |
| أقصى مدة للإجابة | 3 يوم | |
| مكان فتح العروض | المقر الرئيس | |
| مدة الوقفة | 5 يوم |
موقع التنفيذ
مجال التصنيف
الأنشطة
- • الأنشطة الاستشارية الأخرى
وصف المنافسة
المقر الرئيس للهيئة بمدينة الرياض حي القيروان – طريق الملك سلمان – مركز الاتصالات الإدارية
جدول 1 الخدمات والمخرجات - الخدمات الاستشارية
| البند | الفئة | الكمية | وصف البند | المواصفات | وحدة القياس | الرقم التسلسلي |
|---|---|---|---|---|---|---|
| تقرير عن سمات الثقافة التنظيمية | استشاري | 1 | إعداد تقرير عن سمات الثقافة التنظيمية | يتضمن تحليل الوضع الحالي باستخدام استبيانات، وورش عمل، مع تقديم نتائج كمية ونوعية كما هو موضح بنطاق العمل. | وثيقة | 1 |
| خطة تحليل الثقافة التنظيمية | استشاري | 1 | إعداد خطة تحليل الثقافة التنظيمية | خطة مفصلة تتضمن المنهجية، الأدوات، الجدول الزمني، وأدوار أصحاب المصلحة كما هو موضح بنطاق العمل. | وثيقة | 2 |
| برامج تغيير الثقافة التنظيمية | استشاري | 5 | تصميم وتنفيذ برامج تغيير الثقافة التنظيمية | يشمل مبادرات التوعية، ورش التطوير، وخطط التغيير السلوكي المدعومة بمؤشرات أداء كما هو موضح بنطاق العمل. | برنامج | 3 |
| إنشاء دليل موظف مستجد | خدمة | 1 | كتيب تعريفي عن الهيئة للموظف الجديد | كتيب يتم تقديمه للموظفين الجدد عند الانضمام للهيئة يحتوي على معلومات شاملة تساعد الموظف على فهم بيئة العمل والسياسات الداخلية والمهام المطلوبة منه والرؤية والرسالة والقيم الأساسية للهيئة إضافة إلى الهيكل التنظيمي وساعات الدوام الرسمي والإجازات كما هو موضح بنطاق العمل. | مستند | 4 |
| ورش عمل لنقل المعرفة | خدمة | 4 | ورش عمل لنقل المعرفة لموظفين الهيئة | ورش عمل لنقل المعرفة تنفذ في قاعات اجتماعات فنادق ذات (5) خمسة نجوم ليوم عمل كامل تبدأ من الساعة 9 صباحاً حتى الساعة 3 عصراً على أن تكون في المدن الرئيسية للمملكة كما هو موضح بنطاق العمل. | ورشة عمل | 5 |
5 بند
لم يتم ترسية هذه المنافسة بعد
الآليات
تفضيل المنشآت الصغيرة والمتوسطة
معايير التقييم
معايير التقييم الفني
| المستوى الاول | المستوى الثاني | المستوى الثالث | الوزن النهائي |
|---|---|---|---|
| التقييم الفني | المستندات النظامية | نبذة مختصرة عن الشركة أو المؤسسة بما في ذلك نوعية الملكية والمخطط التنظيمي للشركة أو المؤسسة ومد عملة بالمملكة العربية السعودية؛ ويجب أن يكون الاستشاري المتقدم لهذا المشروع من المرخصين بالشكل المناسب في المملكة العربية السعودية مع إرفاق المستندات النظامية وتكون سارية المفعول(السجل التجاري- الزكاة والدخل- الغرفة التجارية – التأمينات الاجتماعية – شهادة تحقيق النسبة النظامية للسعودة – شهادة التسجيل ضريبة القيمة المضافة- ترخيص الهيئة السعودية للمقاولين او التصنيف). | 5% |
| التقييم الفني | العرض الفني | عرض فني تفصيلي عن المشروع يوضح الآلية التي سيتم العمل بها وإتباعها في التنفيذ حتى مرحلة التسليم. | 40% |
| التقييم الفني | الموارد البشرية | بيان بالموظفين الذين سيعملون في المشروع طيلة فترة تنفيذه (مؤهلات والخبرات الموظفين الرئيسين للمشروع ، السيرة الذاتية، الشهادات المهنية). | 10% |
| التقييم الفني | الخطة الزمنية | الخطة الزمنية لمرحلة تنفيذ المشروع وجدول زمني مبدئي للمشروع يوضح مراحل التنفيذ للخدمات . | 15% |
| التقييم الفني | المشاريع السابقة المشابهة | خبرات محددة (خبرات الشركة في تنفيذ اعمال مماثلة)، وإرفاق صور شهادات الإنجاز وأن تكون معتمدة من الجهة مالكة المشاريع السابقة مع ادخال بيانات تفصيلية للتواصل مع تلك الجهات | 15% |
| التقييم الفني | التوطين | توطين القوى العاملة (نسبة القوى العاملة السعوديين بالمشروع) | 15% |
معايير التقييم المالي
| المستوى الاول | المستوى الثاني | المستوى الثالث | الوزن النهائي |
|---|---|---|---|
| التقييم المالي | السعر | التكلفة الكلية | 100% |
أخبار المنافسة
title
تاريخ الإنشاء
value
10/06/47 02:31:48 م
title
تاريخ فتح العروض
value
29/06/47 10:00:00 ص
title
تاريخ الترسيه
value
22/12/1447